소방과 사회복지 등 주민 생활과 직결된 분야에 '핵심성과지표(KPI)'를 도입해 지자체별 달성도를 공개한다.

행정안전부는 자치단체 인력관리 강화 차원에서 '지방자치단체 조직혁신 자문위원회'를 구성해 이같은 내용이 포함된 방안을 논의하고 있다고 27일 밝혔다.

행안부에 따르면 자문위는 KPI에 기반한 지자체별 성과 공개를 비롯해 이들 분야에 신규로 들어오는 인력에 대한 성과평가제 도입도 검토하고 있다.

자문위가 검토하는 지자체별 주요 KPI는 119 소방차량 도착시간이나 공무원 1인당 복지 대상자 수 등이다.

또 자문위원회는 신규 충원이 중점적으로 이뤄진 분야는 적정 인력규모 분석, 전담인력 역량 제고방안 등 분야별 정밀 진단을 강구하기로 했다.

아울러 '지자체 인력·기능 효율화 및 재배치 목표관리제' 도입도 검토할 계획이다.

윤종인 행안부 지방자치분권실장은 "주민 행정서비스 제고를 위해 충원되는 지방공무원이 목적에 맞게 관리될 수 있도록 자문위원회, 지자체와 함께 지방인력 관리의 효율성과 책임성을 높여가겠다"고 말했다.